Lidl je svojoj zaposlenici odbio isplatiti božićnicu i dar za dijete. Ona ih je tužila i ovaj tjedan dobila spor.
Prema nepravomoćnoj presudi, zaposlenica Lidla u Zagrebu dobit će 350 eura božićnice i 30 eura dara za djecu, plus kamate. Osim toga, Lidl joj mora podmiriti i 375 eura troškova postupka.
Lidl je radnike lani u studenome bio izvijestio kako će im u prosincu na poklon kartice biti isplaćena božićnica u iznosu od 350 eura, i to onim radnicima koju su se kod njih zaposlili do 4. lipnja iste godine, te iznos od 30 eura po djetetu, piše Danica.
“Lidl je 2. prosinca donio odluku o dodjeli božićnice te dara za djecu. No, izričito je isključeno pravo radnicima koji su oslobođeni obveze rada. Radnica i Lidl sklopili su 24. listopada sporazum o raskidu ugovora o radu te je ona oslobođena rada do 30. travnja ove godine”, ističu u trgovačkom lancu.
Lidl, dakle, tvrdi kako radnica nema pravo na isplatu, ali sutkinja je ovaj tjedan odlučila drugačije.
“U pravu je Lidl kad se poziva na odluku kojom se radnicima koji su na oslobođenju od obveze rada ne priznaje pravo na isplatu dara za dijete i božićnicu i to predstavlja njegovo diskrecijsko pravo. No, u konkretnom slučaju zaposlenica je pravo na isplatu stekla na temelju ranijih obavijesti Lidla.
S obzirom da su sporazumni raskid ugovora o radu zaključili 24. listopada, radnica se mogla odreći samo onih potraživanja koja su dospjela do tog dana, ali ne božićnice i dara za dijete koji su dospjeli u prosincu”, zaključila je sutkinja.
