Na web stranici nagodba.agrokor.hr pušten je kratki film 'Agrokor: kraj i novi početak' koji dokumentira stanje u sustavu u prvom kvartalu 2017. te podsjeća na razloge pokretanja postupka Izvanredne uprave. "Proces postizanja nagodbe u postupku izvanredne uprave Agrokora jedan je od najkompleksnijih u poslovnoj praksi Hrvatske i Europe zbog složenosti Agrokora kao poslovnog sustava, ukupnog iznosa duga te velikog broja od čak 5700 vjerovnika"..., piše na samom početku te stranice koja sadrži sve vijesti o procesu postizanja nagodbe.
Unutar 10-ak minuta, film daje kratki kronološki pregled događaja povezanih s koncernom Agrokor. Počinje s padom kreditnog rejtinga, a zatim i svim važnijim događajima i medijskim napisima koji su kroz taj kratak rok bili objavljenima, od lažiranja financijskih izvješća dok je šef koncerna bio Ivica Todorić, zbog kojih su banke odbile dalje financirati Agrokor.
Nakon blokade računa tvrtki u vlasništvu koncerna od strane vjerovnika te nakon što su banke s infuzijom novih dvije milijarde kuna spasile stvar, postale su novi šefovi posrnulog koncerna.
Zbog svih tih događaja došlo je do zatvaranja Zagrebačke burze i zabrane trgovanja dionicama koncerna i njegovih na burzi izlistanih tvrtki. S obzirom na to da su kreditne agencije smatrale ovo početkom stečaja Agrokor te s obzirom na to da u Hrvatskoj postupak stečaj u Hrvatskoj nema dobrih primjera, sama njegova najava izazvala je još veću paniku na tržištu i uz Agrokor vezanih tvrtki i zaposlenih.
Na dan 10. travnja 2017. godine, u trenutku otvaranja postupka izvanredne uprave, u koncernu Agrokor radilo je ukupno oko 52,5 tisuće djelatnika, što dovoljno govori kolika je važnosti Agrokora na hrvatsko gospodarstvo.
Kakve su mogućnosti koncerna Agrokor bile u tom trenutku, koji su događaji doveli do Izvanredne uprave i od koga i u kakvom je stanju Izvanredna uprava preuzela poslovanje i što je od tada napravila, poslušajte kroz riječi onih koji su najviše bili izloženi riziku, zaposlenika Agrokora, predstavnika radničkih sindikata, dobavljača i upravitelja unutar sustava koji su podsjetili na dobre strane postizanja nagodbe.
